kouching_kariery

Пожалуй, каждый подросток в свои неполные 15 лет слышал от родителей, учителей и авторитетных личностей про карьеру, мол «учись лучше, пойдешь вверх по карьере». И к окончанию школы каждый школьник понимает: карьера – его будущее.

Карьера — это личное восприятие себя в своем трудовом будущем, в профессии, в оплате труда. Это постепенное продвижение в однажды выбранной профессии. То есть повышения по службе, занятие перспективной должности и другие.

Для тех, кто не может определиться с направлением деятельности, кто пытается сменить род деятельности и не может, кто пытается решить конфликты и проблемы на работе существует коучинг карьеры.

Коучинг карьеры — это вид коучинга, направленный на оказание помощи клиенту в достижении успеха в профессиональной области.

Многие люди имею завышенные планки карьерных целей, несовпадающие с опытом и образованием. Другие никак не могут выйти из надоедливой работы, которая раздражает, третьи хотят найти баланс между работой и личной жизнью. Некоторые люди точно знают чего хотят от рабочей деятельности, но им нужен толчок для начала движения. Другие плывут по течению и вечно не довольны. И тем и другим поможет коучинг карьеры, дающий возможностьпреодолевать препятствия, встречающиеся на пути.

kouching_kariery

Основные виды запросов к коучингу карьеры:

  • поиск новой работы, удовлетворяющей все требования клиенты;
  • определиться с выбором рабочей деятельности;
  • определить профориентацию;
  • профессионально повысить свой рейтинг;
  • рассмотреть новые варианты работы;
  • сменить вид работы;
  • выбор первой работы;
  • выход из декрета;
  • потеря интереса к роду деятельности;
  • страх поиска новой работы;
  • желание повышения в должности;
  • желание уйти во фриланс;
  • длительная безработица;
  • страх первого собеседования.

В коучинге карьеры специалист не дает конкретного совета, готового решения. Он лишь стимулирует и подтолкнет клиента своими вопросами к поиску самостоятельного решения в поставленной цели. Важно понимать, что коуч не будет обладать профессиональными знаниями в обсуждаемой профессии клиента.

kouching_kariery

Коучинг нацелен на включение сознания клиента и работает на расширение осознания происходящего вокруг в процессе решения поставленной задачи. О время коуч-сессий клиент самостоятельно собирает всю необходимую информацию, необходимую для решения задачи, анализирует ее, а коуч лишь содействует этому. Для этого коуч применяет техники активного слушания, задавания открытых вопросов и другие.

В процессе коучинга применяются принципы осознанности и ответственности.

Функции карьерного коучинга:

Поддержка. Карьерный коуч выслушивает все, что говорит клиент, создает комфортную обстановку для беседы, обеспечивает поддержку, определяет, что не дает осуществиться желаниям.

Разработка плана действий. Карьерный коуч подбирает план по потребностям клиента, проработает методы достижений целей.

Определение действительных желаний. Карьерный коуч помогает сосредоточиться на том, что действительно человек хочет сделать, поможет узнать, что именно для клиента важно и как это зависит от поиска идеальной работы.

Придание уверенности в себе. Карьерный коуч помогает найти сильные стороны клиента, его достижения, его уникальные качества.

 kouching_kariery

Хорошим условием обращения к коучу для клиента является:

  1. Наличие конкретной карьерной цели. Целью может быть всё, что находится в области профессиональной самореализации. Ведь коуч не работает с клиентом без цели.
  2. Самостоятельное решение не привело к нужному результату. Бывает, что клиент боится менять профессиональную деятельность, он постоянно об этом думает и на этом все заканчивается. Клиент может долго пытаться искать работу и не находить. Бывает, что клиент понимает, что может справиться и сам, но хочет быстрее и эффективнее решить карьерный вопрос. Коуч карьерный поможет облегчить достижение цели такого клиента.
  3. Наличие информации о ситуации. Клиент должен иметь информацию о том, чего он хочет достичь. Если он хочет начать свое дело, он должен собрать информацию о бизнес-моделях, брэндинге и маркетинге. Нужно понимать, что коуч не дает знания и опыт.
  4. Желание принимать помощь и двигаться к цели. При твердом намерении просить и принимать помощь от коуча, то он будет стимулятором изменений клиента. В процессе коучинга клиент неожиданно для себя быстро и качественно придет к желаемому результату.

Карьерный коуч в процессе работы с клиентом смотрит только на лучшие качества клиента, его таланты, его ​​ценности. Коуч будет формировать дальнейшую с ним работу на основе личностных качеств. Коуч будет помогать находить истинное призвание, работу, дающую полное удовлетворение. 

kouching_kariery

Поиск решений коуч начинает со скрытых ресурсов клиента. Он безукоризненно верит в уникальность клиента, наличие в нем высокого потенциала. Он будет поддерживать клиента на протяжении всего процесса, будет раскрывать имеющиеся у него ресурсы, способности и творческие возможности.

Читай также "Психоаналитический бизнес коучинг" >>> 

Если Вам при прочтении текста что-то откликнулось, у вас возникли вопросы или вы хотели бы решить какую-либо проблему, можете предварительно позвонить мне по телефону + 7 (926) 169-36-63 для того чтобы рассказать о своей ситуации. 

Длительность телефонной консультации составляет 20 минут (бесплатно), в процессе этого времени я должен решить, смогу ли я вам помочь в рамках психоаналитического коучинга. Если Вам проще написать письмо – Вы можете это сделать перейдя по ссылке Отправить письмо или написав мне на почту mail@online-psychoanalyst.ru. Прошу Вас описать свою ситуацию как можно подробнее – размер письма неограничен, я обязательно прочитаю Ваше письмо и отвечу.

Я всегда рядом.